Пособие по уходу за ребёнком до достижения им возраста полутора лет — одна из ключевых мер государственной поддержки семей с детьми в Российской Федерации. В 2017 году порядок назначения и размеры этой выплаты регулировались Федеральным законом № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам‚ имеющим детей»‚ а также Федеральным законом № 255-ФЗ об обязательном социальном страховании.
Кто имел право на пособие
Право на ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до 1‚5 лет в 2017 году имели:
- матери‚ отцы или другие родственники‚ фактически осуществляющие уход за ребёнком и находящиеся в отпуске по уходу за ним;
- работающие граждане‚ застрахованные в системе обязательного социального страхования;
- неработающие родители (в т.ч. студенты очной формы обучения);
- лица‚ уволенные в период отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребёнком в связи с ликвидацией организации;
- опекуны и усыновители.
Важно отметить‚ что пособие выплачивалось только одному из членов семьи — тому‚ кто фактически ухаживал за ребёнком.
Размер пособия в 2017 году
Для работающих граждан
Работающим родителям пособие выплачивалось в размере 40% от среднего заработка за два календарных года‚ предшествующих году ухода в отпуск (то есть за 2015 и 2016 годы). При этом действовали минимальные и максимальные ограничения.
С 1 февраля 2017 года после индексации на 5‚4% минимальные размеры пособия составили:
- 3 065‚69 рубля, на первого ребёнка;
- 6 131‚37 рубля — на второго и последующих детей.
Максимальный размер пособия для работающих в 2017 году составлял 23 089‚00 рубля в месяц. Эта сумма рассчитывалась исходя из предельной базы для начисления страховых взносов в ФСС за 2015 год (670 000 рублей) и 2016 год (718 000 рублей).
Для неработающих граждан
Неработающие родители получали пособие в фиксированном минимальном размере через органы социальной защиты населения — те же 3 065‚69 рубля на первого ребёнка и 6 131‚37 рубля на второго и последующих детей.
Порядок расчёта пособия
Расчёт пособия для работающих граждан производился по следующей формуле:
Средний дневной заработок × 30‚4 × 40%
Средний дневной заработок определялся путём деления суммы дохода за два расчётных года на количество календарных дней в этом периоде (730 или 731 день)‚ за исключением периодов временной нетрудоспособности‚ отпуска по беременности и родам и отпуска по уходу за ребёнком.
Куда обращаться за пособием
- Работающие граждане — по месту работы (пособие выплачивал работодатель за счёт средств ФСС России). В регионах‚ участвовавших в пилотном проекте «Прямые выплаты»‚ пособие назначалось напрямую через отделение ФСС.
- Неработающие граждане и студенты — в органы социальной защиты населения по месту жительства.
Необходимые документы
Для назначения пособия требовались:
- заявление о назначении пособия;
- свидетельство о рождении (усыновлении) ребёнка и его копия;
- свидетельства о рождении предыдущих детей;
- справка с места работы (учёбы) второго родителя о том‚ что он не получает данное пособие;
- справка о сумме заработка с предыдущих мест работы (при необходимости).
Сроки назначения и выплаты
Обратиться за пособием можно было не позднее шести месяцев со дня достижения ребёнком возраста полутора лет. Решение о назначении принималось в течение 10 дней с момента подачи документов. Пособие выплачивалось ежемесячно: работающим — в день выдачи заработной платы‚ неработающим — в сроки‚ установленные органами соцзащиты.
Совмещение пособия с работой
Законодательство позволяло получателю пособия работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на выплату. Это давало семьям возможность дополнительно поддерживать свой бюджет в период ухода за малышом;
Пособие по уходу за ребёнком до 1‚5 лет в 2017 году оставалось важным инструментом государственной поддержки семей. Его размер зависел от трудового статуса родителя и уровня заработка‚ а ежегодная индексация минимальных выплат позволяла частично компенсировать рост цен. Для получения актуальной информации о размерах пособий в настоящее время рекомендуется обращаться в Социальный фонд России или органы социальной защиты по месту жительства.