Отдел кадров эхп лесной свердловская область

Хочешь работать на природе? Отдел кадров ЭХП Лесной ждет тебя! Актуальные вакансии лесного хозяйства Свердловской области. Хорошая зарплата и дружный коллектив.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Федеральное государственное унитарное предприятие «Электрохимприбор» (ФГУП «ЭХП») — одно из ключевых предприятий ядерной отрасли России, входящее в состав Госкорпорации «Росатом»․ Находится в закрытом административно-территориальном образовании (ЗАТО) город Лесной Свердловской области․ Отдел кадров (Управление человеческих ресурсов) является важнейшим структурным подразделением, обеспечивающим предприятие квалифицированными специалистами, ведением кадрового делопроизводства и социальной поддержкой сотрудников․

Общие сведения и контактные данные

Для обращения в отдел кадров (по вопросам трудоустройства, справок, личных дел, отпусков, пенсионного обеспечения и т․д․) используйте следующие реквизиты:

  • Полное наименование: ФГУП «Электрохимприбор» (ФГУП «ЭХП»)
  • Почтовый адрес: 624200, Российская Федерация, Свердловская область, г․ Лесной, Коммунистический проспект, д․ 6А (в некоторых источниках указывается просто Коммунистический проспект)
  • Телефон справочной / диспетчера: +7 (34342) 3-80-38 (единый номер поликлиники и справочной комбината)
  • Режим работы отдела кадров (типовый для промышленных предприятий): Понедельник – Пятница: 08:00 – 17:00 (перерыв: 12:00 – 13:00)․ Рекомендуется уточнять актуальный график приема по телефону заранее․

Структура и основные функции отдела кадров

В современных реалиях управления персоналом на атомных предприятиях выделяют следующие ключевые направления работы:

Рекрутинг и адаптация

  • Закрытие вакансий рабочих специальностей (наладчики, операторы, сварщики, токари, кранооператоры и др․) и инженерно-технического персонала (ИТР)․
  • Взаимодействие с профильными ВУЗами (УрФУ, МИФИ, НИЯУ МИФИ и др․) в рамках целевого обучения и стажировок․
  • Организация стажировок для студентов и программы «Первые шаги» для молодых специалистов․

Кадровое делопроизводство и документация

  • Ведение трудовых книжек (электронных и бумажных), личных карточек сотрудников (Т-2)․
  • Оформление приемов, переводов, отпусков (основных, дополнительных за вредность/ОПР), командировок, увольнений․
  • Выдача справок (2-НДФЛ, о заработке, о стаже, для банков, виз и т․д․)․
  • Подготовка пакетов документов для Пенсионного фонда (СФР) по досрочным пенсиям (списки №1, №2)․

Мотивация, компенсации и социальная политика

  • Расчет заработной платы, надбавок, премий (взаимодействие с бухгалтерией)․
  • Администрирование ДМС (добровольного медицинского страхования), непгосионного пенсионного обеспечения (НПФ «Будущее» / ГАЗФОНД и др․)․
  • Организация оздоровления: путевки в санатории-профилактории «Росатома», детские лагеря․
  • Материальная помощь (рождение ребенка, юбилеи, тяжелые жизненные обстоятельства)․

Обучение и развитие персонала

  • Планирование обучения: профессиональная переподготовка, повышение квалификации, обучение по программам промышленной безопасности, охраны труда, ядерной и радиационной безопасности․
  • Работа с системой непрерывного образования (корпоративный университет «Росатома»)․
  • Наставничество и передача знаний (программа «Наставник»)․

Трудоустройство и актуальные вакансии

Предприятие регулярно нуждается в специалистах․ По данным открытых источников (в т․ч․ агрегаторах вакансий за июль 2026 года), актуальные направления набора:

  1. Рабочие специальности: сварщики (аргон/ручная), токари, фрезеровщики, сборщики приборов, операторы станков с ЧПУ, кранооператоры, электрогазосварщики․
  2. ИТР и специалисты: конструкторы (SolidWorks, КОМПАС), технологи, инженеры по ОТ/ПБ/ЯРБ, инженеры по качеству (ОТК), программисты ПЛК, системные администраторы․
  3. Административный персонал: юристы, бухгалтеры, кадровики, секретари, документалоги․

Как подать резюме:

  • Официальный сайт ФГУП «ЭХП» (раздел «Карьера» / «Вакансии»)․
  • Карьера на портале «Росатом» (career․rosatom․ru)․
  • Агрегаторы: hh․ru, SuperJob, JobVK, Авито Работа (по запросу «ЭХП Лесной» или «Комбинат ЭХП»)․
  • Лично/Почта: Направление резюме на почту отдела кадров (адрес уточнять по телефону справочной 3-80-38) или приход в отдел кадров по адресу: г․ Лесной, Коммунистический проспект, 6А (проходной режим ЗАТО обязателен!)․
Важно для соискателей извне: Город Лесной — это ЗАТО (закрытое административно-территориальное образование)․ Для въезда на территорию города и прохождения на предприятие необходим пропуск․ Оформление пропуска для собеседования обычно инициирует кадровик или начальник нанимающего подразделения заранее․ Без пропуска въезд в город и на предприятие невозможен․

Социальная инфраструктура и поликлиника (важно для сотрудников)

ФГУП «ЭХП» традиционно развивает социальную сферу․ Важным элементом является Поликлиника комбината ЭХП, обслуживающая сотрудников и членов их семей․

Контакты поликлиники (по данным городского портала):

  • Адрес: г․ Лесной
  • Телефон справки/диспетчера: 3-80-38
  • Диспетчер (запись к врачу): 3-66-27
  • Аптека: 7-70-30, 3-73-11
  • Заведующая поликлиникой: 3-87-01
  • Заведующая терапевтическим отделением: 3-86-70
  • Кабинет массажа: 3-75-01
  • Кабинет медосмотра (предварительных/периодических): 3-81-38
  • Кабинет функциональной диагностики: (номер уточнять по справке)

Примечание: Номера указаны в местном формате (без кода города 34342)․ Для звонков с мобильных/городских других регионов набирайте: +7 (34342) XXX-XX․

Информационная безопасность персонала

В связи с повышенной активностью телефонного мошенничества и социальной инженерии (согласно информации от Трансинформ за февраль 2024 г․), администрация предприятия и отдел кадров обращают внимание сотрудников на правила кибергигиены:

  • Не сообщайте пароли, коды из СМС, данные банковских карт по телефону․
  • Служба безопасности ФГУП «ЭХП» / ФСБ / МВД никогда не звонят с требованием перевести деньги, оформить кредит или установить приложения для «защиты счета»․
  • При получении подозрительных звонков/сообщений (в т․ч․ от лиц, представляющих украинские спецслужбы или банковские структуры) — завершите разговор, доложите руководителю и службе безопасности предприятия․
  • Официальные рассылки от отдела кадров идут только с корпоративных доменов (@ehp․ru или аналогичных) или через внутреннюю систему ЭДО․

Проходной режим и доступ на предприятие

Поскольку предприятие относится к объектам ядерной отрасли (категория «Секретно» / «ОВ»), действует строгий режим:

  • Постоянные сотрудники: Проходной билет с фото, действующий в совокупности с паспортом РФ․
  • Временные пропуска (гости, собеседующиеся, подрядчики): Оформляются заранее (не позднее чем за 1-3 рабочих дня) через нанимающее подразделение или отдел кадров через Службу физической защиты (СФЗ)․
  • Запрещено ввозить: Фото/видеоаппараты, дроны, средства связи с камерами (в определенных зонах), спиртное, оружие, взрывчатые вещества, наркотики․

Полезные ссылки и ресурсы

  • Сайт Госкорпорации «Росатом»: rosatom;ru (раздел «Карьера»)
  • Портал госзакупок (закупки ЭХП): zakupki․gov․ru (поиск по ИНН/КПП предприятия)
  • Официальный портал ЗАТО г․ Лесной: lesnoy-gorod․ru (новости города, транспорт, ЖКХ)
  • Сайт Министерства природных ресурсов и экологии Свердловской области: minpriroda․so․gov․ru (экологические аспекты деятельности)

Резюме для соискателя и сотрудника

  1. Базовый телефон для связи с комбинатом (справка, диспетчер, поликлиника, связь с отделом кадров): +7 (34342) 3-80-38․
  2. Адрес для навигатора/почты: 624200, Свердловская обл․, г․ Лесной, Коммунистический проспект, 6А․
  3. Вакансии ищите на сайте «Росатом Карьера» и hh․ru․
  4. Для въезда в город и на завод обязателен пропуск (оформляется заранее)․
  5. Медицинское обслуживание, Поликлиника ЭХП (телефоны см․ выше)․

Данная статья составлена на основе открытых справочных данных и информации из интернет-источников на 2026 год․ Контактные телефоны, адреса электронной почты отдела кадров и актуальные вакансии могут изменяться․ Рекомендуется верификация информации на официальном сайте ФГУП «ЭХП» или по телефону справочной перед визитом или отправкой документов․