Муниципальное автономное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа № 16» г. Тобольска, одно из ведущих образовательных учреждений города, обладающее богатой историей и современной материально-технической базой. Руководство школой осуществляется директором, который несет персональную ответственность за качество образования, безопасность обучающихся и эффективное использование ресурсов.

Правовой статус и порядок назначения

Деятельность директора регламентируется:

• Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации» (ст. 28, 51);
• Уставом образовательной организации;
• Трудовым кодексом РФ;
• Договором о полномочиях (трудовым договором), заключаемым с учредителем (Администрацией города Тобольска) на основании конкурса.

Директор назначается на должность по результатам открытого конкурса, проводимого в соответствии с типовым положением о конкурсе, утвержденным Приказом Минпросвещения России. Срок полномочий обычно составляет 5 лет.

Основные функции и полномочия директора

Как единоличный исполнительный орган школы, директор осуществляет следующие ключевые функции:

Организационно-управленческие

• Обеспечение реализации основной общеобразовательной программы (ООП) и дополнительных программ.
• Утверждение локальных нормативных актов (Порядок приема, режим дня, правила внутреннего трудового распорядка, план финансово-хозяйственной деятельности).
• Распоряжение имуществом школы в пределах, установленных Уставом и учредителем.
• Представление школы в государственных органах, местном самоуправлении и иных организациях.

Кадровые и социально-трудовые

• Найм, перевод, увольнение работников (с учетом мнения Педагогического совета при необходимости).
• Стимулирование педагогических работников (награждение, присвоение квалификационных категорий, выплаты стимулирующего характера).
• Обеспечение права педагогов на повышение квалификации (не реже 1 раза в 3 года).

Финансово-хозяйственные

• Подготовка и исполнение сметы доходов и расходов (бюджета учреждения).
• Контроль за целевым использованием бюджетных средств, средств родителей и спонсорской помощи.
• Организация закупок в соответствии с 44-ФЗ / 223-ФЗ.

Обеспечение качества образования и безопасности

• Мониторинг учебных достижений обучающихся (ВПР, ГИА, диагностические работы).
• Организация питания, охраны труда, пожарной безопасности, антитеррористической защиты.
• Работа по профилактике безнадзорности и правонарушений среди несовершеннолетних.

Совет директоров и органы самоуправления

Директор взаимодействует с коллегиальными органами управления школой:

1. Совет директоров (Наблюдательный совет), высший коллегиальный орган, осуществляющий общественный контроль за деятельностью школы, утверждение Устава, годового отчета, участия в конкурсе на должность директора.
2. Педагогический совет — решает вопросы содержания образования, аттестации учеников, инновационной деятельности.
3. Общественный совет / Родительский комитет, взаимодействие с родительским сообществом, контроль за питанием, ремонтами, безопасностью.
4. Совет старшеклассников / Школьный парламент — детское самоуправление.

Приоритеты развития МАОУ СОШ № 16 (современный контекст)

На текущий момент (по состоянию на 2026 год) ключевыми стратегическими направлениями работы коллектива под руководством директора являются:

• Цифровая трансформация: внедрение «Цифровой образовательной среды» (ЦОС), использование платформ «Сеть Город. Образование», «РЭШ», электронного дневника/журнала.
• Профильное обучение: реализация предпрофильной подготовки (5–9 кл.) и профильного обучения (10–11 кл.) — гуманитарный, физико-математический, естественнонаучный, технологический профили.
• Система профориентации («Билет в будущее»): сотрудничество с Тобольским индустриальным институтом (филиал ТюмГУ), колледжами, предприятиями города (ПО «Сибур», «Завод «Нижневартовскнефтегаз» и др.).
• Воспитательная работа: внедрение программы «Орлята России», движение «Движение Первых», военно-патриотическое воспитание, музейная педагогика.
• Инклюзивное образование: создание безбарьерной среды, работа ПМПК, сопровождение детей с ОВЗ и инвалидностью.

Контактная информация и обращение к директору

Для получения актуальной информации о ФИО действующего директора, графиках приема граждан и контактах рекомендуется использовать официальные источники:

Как записаться на прием к директору:

1. По телефону приемной комиссии / секретаря школы.
2. Через форму «Электронный прием» на официальном сайте школы или портале «Госуслуги Тюменской области».
3. Лично в канцелярии школы (помещение директора/заместителя директора).

Документы, определяющие деятельность директора (для ознакомления)

На сайте школы в разделе «Сведения об образовательной организации» -> «Документы» обязательно к публикации находятся:

• Устав МАОУ СОШ № 16.
• Лицензия и свидетельство о государственной аккредитации.
• Отчет о результатах самообследования.
• План финансово-хозяйственной деятельности на текущий год.
• Локальные нормативные акты (Положение о директоре, о зарплате, о защите персональных данных и др.).

Примечание: Конкретные ФИО действующего директора на 2026 год, а также актуальные телефонные номера и график приема граждан могут изменяться. Просим вас сверять данные на официальном сайте школы или портале «Образование Тюменской области» (edu.tumen.ru).