Департамент здравоохранения Воронежской области, это главное исполнительное орган региональной власти‚ осуществляющий правовые‚ организационные и управленческие функции в сфере охраны здоровья граждан на территории региона. Департамент играет ключевую роль в реализации государственной политики в области здравоохранения‚ обеспечении доступности и качества медицинской помощи для жителей области.

Основные функции и полномочия

В соответствии с уставом и действующим законодательством‚ Департамент решает следующие стратегические задачи:

• Управление сетью медицинских организаций: координация работы государственных больниц‚ поликлиник‚ станций скорой помощи‚ диспансеров и специализированных центров.
• Реализация национальных проектов: курирование федеральных проектов «Здравоохранение»‚ «Демография»‚ «Поддержка занятости» на региональном уровне (модернизация поликлиник‚ закупка высокотехнологичного оборудования‚ строительство ФАПов).
• Кадровая политика: разработка мер по привлечению и удержанию медицинских кадров‚ реализация программ «Земский врач/фельдшер»‚ целевого обучения‚ обеспечения жильем молодых специалистов.
• Финансово-экономическое обеспечение: формирование и исполнение бюджета на здравоохранение‚ контроль за эффективным использованием средств ОМС и бюджетных ассигнований.
• Санитарно-эпидемиологическое благополучие: взаимодействие с Роспотребнадзором по вопросам профилактики инфекционных заболеваний‚ вакцинопрофилактики и радиационной безопасности.
• Развитие цифровизации: внедрение электронных медицинских карт‚ телемедицины‚ системы записи на прием (ЕРУЗ/Госуслуги)‚ автоматизации учета лекарственных средств.

Структура управления

Департамент возглавляет Министр (Директор Департамента) здравоохранения Воронежской области. Структура аппарата включает ряд управлений и отделов‚ среди которых ключевыми являются:

1. Управление организации медицинской помощи и контроля качества, контроль за объемами и качеством оказания помощи (ОМС‚ ВМП‚ ДМП).
2. Управление кадровой политики и фармации — вопросы лицензирования‚ аккредитации‚ обеспечения лекарственными средствами.
3. Управление капитального строительства и имущественных отношений — строительство‚ реконструкция‚ капремонт медицинских объектов.
4. Управление информатизации и цифрового развития — поддержка ИС «ЗдравВоронеж»‚ ЭМИАС‚ телемедицинских консультаций.
5. Отдел государственно-муниципального управления и правового обеспечения, нормативная база‚ административные процедуры.

Актуальные новости и проекты (на 2026 год)

Одним из значимых событий в сфере специализированной медицинской помощи стало расширение сети учреждений спортивной медицины. Согласно актуальной информации‚ в 2026 году открываются четыре межрайонных отделения спортивной медицины в ключевых муниципальных районах области:

• Анна — обслуживание населения аннинского и соседних районов.
• Борисоглебск — крупнейший центр на востоке области.
• Павловск — покрытие южных районов.
• Россошь — обеспечение доступностью для жителей юго-запада региона.

Цели открытия новых отделений:

• Улучшение работы с профессиональными спортсменами и детьми‚ занимающимися в ДЮСШ/СДЮСШОР.
• Проведение обязательных медико-спортивных экспертиз (допуск к тренировкам и соревнованиям) на месте жительства‚ без необходимости езды в областной центр.
• Динамическое наблюдение за функциональным состоянием спортсменов‚ профилактика травматизма и перетренированности.
• Развитие реабилитационной помощи после спортивных травм.

Данная мера является частью реализации федерального проекта «Спорт — норма жизни» и региональной программы развития физической культуры и спорта‚ что позволяет приблизить высококвалифицированную спортивную медицину к потребителю.

Цифровая трансформация здравоохранения региона

Воронежская область входит в число лидеров по внедрению цифровых технологий в медицине. Ключевые достижения:

• Единая запись на прием: 100% поликлиник подключены к порталу Госуслуг и региональному порталу записи.
• Электронные медицинские карты (ЭМК): формирование и ведение ЭМК для взрослого и детского населения‚ доступ врачей к истории болезни в режиме реального времени.
• Телемедицина: регулярные консилиумы с федеральными центрами (НМИЦ кардиологии‚ онкологии‚ неврологии)‚ консультации врачей районных больниц профильным специалистам областных клиник.
• Автоматизированные рабочие места (АРМ) врача/фельдшера/медсестры: полное покрытие стационаров и поликлиник.

Национальный проект «Здравоохранение»: итоги и планы

В рамках нацпроекта в Воронежской области реализованы масштабные меры:

Модернизация материально-технической базы

Ежегодно обновляется парк скорой помощи (поступают автомобили классов А‚ Б‚ С)‚ закупается высокотехнологичное оборудование: МРТ‚ КТ‚ ангиографы‚ цифровые рентгенустановки‚ аппараты УЗИ экспертного класса. Проводится капремонт и реконструкция поликлиник и стационаров по стандартам «модернизированной поликлиники» (зона комфорта‚ навигация‚ разделение потоков).

Первичное звено — приоритет развития

Акцент делается на укрепление поликлинической службы: строительство и оснащение фельдшерско-акушерских пунктов (ФАП) в сельской местности‚ введение института «семейного врача» (терапевтического участкового)‚ сокращение времени ожидания приема профильного специалиста.

Борьба с онкологией и сердечно-сосудистыми заболеваниями

Функционируют региональные сосудистые центры (первичная сосудистая помощь при инсультах и ИМ)‚ онкодиспансер оснащен современными линейками для лучевой терапии‚ ПЭТ/КТ. Внедрен скрининговый подход к ранней диагностике онкозаболеваний (маммография‚ КТ легких‚ колоноскопия‚ ПСА).

Кадровая обеспеченность: вызовы и решения

Проблема дефицита врачебных кадров остается в фокусе внимания Департамента. Применяется комплексный подход:

• Программа «Земский врач/фельдшер»: выплаты 1 млн руб. (врач) и 500 тыс. руб. (фельдшер/медсестра) за 5-летнюю работу в сельской местности.
• Целевое обучение: квотирование бюджетных мест в Воронежском ГМУ им. Н.Н. Бурденко по специальностям‚ дефицитным для региона.
• Обеспечение жильем: предоставление служебного жилья молодым специалистам‚ прибывающим в районные больницы.
• Менторство и интернатура: система кураторства за молодыми врачами в первые годы работы‚ симуляционное обучение в аккредитованных центрах ВГМУ.

Взаимодействие с общественностью и открытость информации

Департамент обеспечивает прозрачность работы через:

• Официальный сайт (www.zdrav36.ru) с разделами «Независимая оценка качества»‚ «Реестры лицензий»‚ «Национальные проекты».
• Горячие линии доверия по вопросам качества и доступности медицинской помощи.
• Работу в социальных сетях и взаимодействие с СМИ для оперативного информирования о вакцинации‚ профилактических акциях‚ изменении режима работы учреждений.
• Проведение публичных слушаний и обсуждение нормативных правовых актов.

Контактная информация (справочно)

Адрес: 394000‚ г. Воронеж‚ пл. Ленина‚ д. 5 (Белый дом‚ корпус 1).
Телефон приемной/справки: +7 (473) 255-XX-XX (актуальные номера лучше уточнять на официальном сайте).
Официальный сайт: www.zdrav36.ru
Единый номер записи на прием (Воронежская область): 122 (бесплатно по региону) или через Госуслуги.

Департамент здравоохранения Воронежской области продолжает системную работу по повышению продолжительности и качества жизни жителей региона. Ключевыми векторами остаются: дальнейшая цифровизация процессов‚ развитие первичного звена и высокотехнологичной помощи‚ решение кадрового голода за счет целевой подготовки и социальной поддержки медработников‚ а также расширение доступности специализированных видов помощи (как спортивной медицины) в муниципальных районах. Открытие новых межрайонных отделений спортивной медицины в Анне‚ Борисоглебске‚ Павловске и Россоши — яркий пример политики децентрализации и приближения качественной медицинской экспертизы к каждому жителю области.