Что такое пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет
Пособие по уходу за ребёнком до достижения им возраста полутора лет, одна из ключевых мер государственной поддержки семей с детьми в Российской Федерации. Оно выплачивается лицу, которое фактически осуществляет уход за ребёнком и находится в соответствующем отпуске.
Важно различать два понятия:
- Отпуск по уходу за ребёнком, может длиться до достижения ребёнком возраста 3 лет;
- Пособие по уходу за ребёнком — выплачивается только до достижения ребёнком возраста 1,5 лет.
Кто имеет право на пособие
Право на получение пособия имеют:
- мать или отец ребёнка;
- бабушка, дедушка или другой родственник, фактически ухаживающий за ребёнком;
- усыновители и опекуны;
- работающие граждане, оформившие отпуск по уходу за ребёнком;
- неработающие граждане (в установленном законом порядке);
- индивидуальные предприниматели, добровольно вступившие в отношения по обязательному социальному страхованию.
Пособие может получать только один член семьи — тот, кто оформил отпуск по уходу за ребёнком.
Размер пособия
Для работающих граждан размер пособия составляет 40% от среднего заработка за два календарных года, предшествующих году ухода в отпуск. При этом законодательством установлены минимальный и максимальный размеры выплаты.
За последние 10 лет максимальный размер пособия по уходу за ребёнком в России вырос примерно в 4 раза, что связано с ростом предельной базы для начисления страховых взносов и индексацией выплат.
Минимальный размер пособия ежегодно индексируется с учётом инфляции и зависит от того, первый это ребёнок или последующий.
Как оформить пособие: пошаговая инструкция
- Соберите документы: заявление, свидетельство о рождении ребёнка, справку о том, что второй родитель пособие не получает.
- Работающим — подать заявление работодателю вместе с заявлением на отпуск по уходу за ребёнком.
- Неработающим — обратиться в органы социальной защиты населения или через МФЦ, а также через портал «Госуслуги».
- Пособие назначается в течение установленного срока и выплачивается ежемесячно.
Можно ли работать и получать пособие
Да. Законодательство позволяет сохранить право на пособие при работе на условиях неполного рабочего времени или при работе на дому. Кроме того, в последние годы были внесены изменения, позволяющие сохранить пособие при досрочном выходе на работу.
Перспективы: обсуждение продления выплат до 3 лет
В общественном и политическом пространстве активно обсуждается вопрос о продлении срока выплаты пособия с 1,5 до 3 лет. Соответствующие инициативы выдвигались депутатами Государственной Думы; Отмечается, что такое решение потребует серьёзных бюджетных расчётов и тщательной проработки. Также обсуждаются предложения об увеличении размера пособия.
Пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет — важная мера поддержки семей. Для его получения необходимо своевременно оформить отпуск и подать документы работодателю или в органы соцзащиты. Следите за актуальными размерами выплат, так как они ежегодно индексируются.