Совин оренбург отдел кадров

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Компания «Совин», одна из крупнейших торговых сетей Оренбургской области, специализирующаяся на розничной продаже продуктов питания и товаров первой необходимости. Из-за наличия нескольких юрлиц (ООО «Совин», ООО «Совин Розница», ТД «Центральный» и др.) и множества торговых точек, поиск актуальных контактов отдела кадров может вызвать затруднения. В этой статье мы систематизировали информацию из открытых источников и справочников (ЕГРЮЛ, РБК Компании, Rusprofile, Справочники организаций) на , чтобы помочь соискателям быстро найти нужный контакт.

Ключевые юрлица и их реквизиты

Перед обращением в отдел кадров важно понимать, в какое именно юридическое лицо вы хотите устроиться, так как контакты могут отличаться.

  • ООО «СОВИН» (Основное юрлицо сети)
    • ИНН: ###
    • ОГРН: 10###
    • ОКПО: 85313002
    • Дата регистрации:
    • Юридический адрес: 125167, г. Москва, ВН.ТЕР.Г. Муниципальный округ Хорошевский, пр-кт Ленинградский, д. 37, к. 3, этаж 4, помещ. (Фактическое управление находится в Оренбурге).
  • ООО «СОВИН РОЗНИЦА» (Торговая сеть)
    • ИНН: ###
    • ОГРН: 10### (часто совпадает с головной организацией в реестрах)
  • ООО «СОВИН В» / ТД «Центральный» — структурные подразделения/дочерние общества.

Адреса офисов и отделов кадров в Оренбурге

Централизованный отдел кадров, как правило, находится по адресам главных офисов или логистических центров. Торговые точки (магазины) обычно не принимают документы для приема на работу в штат компании, перенаправляя в центральный офис.

Основные адреса для личного обращения:

  1. Главный офис / Управление персоналом: г. Оренбург, Шарлыкское шоссе, 34 (ТРК «Сокол»). Это основной административный центр.
  2. Офис на Дзержинского: пр. Дзержинского, 4к1 (ТЦ «Мегаторг») — часто указан как адрес для собеседований по вакансиям ООО «Совин А».
  3. Офис на Одесской: ул. ###, 146 к. 104 — указан в вакансиях для связи с HR-менеджерами.
  4. Логистический центр / Склад (Пригородный): пос. Пригородный, ул. ###, 1а (ООО «Совин») и ул. ###, 16 (мкр. Поселок Ростоши) — для вакансий кладовщиков, водителей, упаковщиков.
  5. ТД «Центральный»: пос. Пригородный, Центральная, 1в; с. Ивановка, Андреева (Экодолье), 31/1.
  6. Другие известные адреса офисов/складов:
    • пр. Гагарина / ул. ###, 110;
    • ул. ###, 166;
    • пр. Дзержинского, 27/2;
    • ул. ###, 56 (Ленинский район);
    • ул. ###, 16 (Совин Розница);
    • с. Покровка, Кооперативная ул., 27.

Телефоны отдела кадров и HR-менеджеров

Внимание: Номера телефонов в справочниках часто дублируются или относятся к колл-центру/приемной. Рекомендуется звонить в рабочее время (Пн-Пт, 9:00–18:00) и уточнять, дозвонились ли вы именно до отдела кадров (HR-отдела).

Номер телефона Примечание / Источник
8 (912) 846-13-38 Основной контактный номер HR-отдела (указан в вакансиях ООО «Совин А» для связи по адресу Дзержинского, 4к1).
7 (3532) 42-49-21 / 7 (3532) 424-921 Городской номер справочной/приемной (юридический адрес с. Покровка, сайт rsovin.ru). Режим работы Пн-Вс 10:00-22:00 (магазин), офис может работать по другому графику.
7 (3532) 34-89-02 Контактный телефон организации (Rusprofile).
7 (3532) 34-89-03 Контактный телефон организации (Rusprofile).
7 (3532) 34-85-34 Контактный телефон организации (Rusprofile).
7 (3532) 45-57-37 Телефон для связи с контактным лицом ООО «Совин Розница».
7 (961) 942-48-30 Мобильный контакт (указан в карточке компании на пр. Гагарина/ул. ###).
7 (353) 242-48-84 Телефон магазина на ул. ###, 56 (для уточнения адреса собеседования).

Официальный сайт и электронная почта

  • Сайт: rsovin.ru (на сайте обычно раздел «Вакансии» или «Контакты» ведет на актуальную форму обратной связи или список текущих предложений).
  • E-mail: В ЕГРЮЛ и открытых справочниках электронная почта HR-отдела не опубликована. Обычно обратная связь идет через форму на сайте rsovin.ru или через агрегаторы вакансий (hh.ru, SuperJob, Avito Работа, ГдеРаботать).

Режим работы отдела кадров

Административные офисы обычно работают по стандартному графику:

  • Понедельник – Пятница: 09:00 – 18:00 (или 10:00 – 19:00)
  • Обеденный перерыв: 13:00 – 14:00 (уточняйте при звонке)
  • Суббота, Воскресенье: Выходной (для офисного персонала).

Примечание: Режим работы магазинов (10:00–22:00 ежедневно) не распространяется на работу офиса кадров.

Как устроиться в «Совин»: пошаговая инструкция

  1. Изучите актуальные вакансии. Зайдите на rsovin.ru (раздел «Карьера»/«Вакансии») или найдите работодателя «Совин» / «Совин Розница» на крупныхjobbоrdах (hh.ru, SuperJob, Авито Работа). Там указаны требования, зарплата (вилка) и контакт рекрутера.
  2. Позвоните по телефону 8 (912) 846-13-38. Это самый актуальный номер для связи с HR-менеджерами центрального офиса. Уточните:
    • Актуальность вакансии.
    • Точный адрес собеседования (он может отличаться от адреса будущей работы).
    • Необходимый пакет документов (паспорт, СНИЛС, трудовая/СТР, медкнижка — для работы с продуктами, диплом/аттестат).
  3. Подготовьте документы. Для розницы и склада обязательна медицинская книжка (форма 086/у) с отметками о прохождении осмотров. Её можно оформить заранее или по направлению компании.
  4. Придите на собеседование. Чаще всего собеседования проходят по адресу: г. Оренбург, Шарлыкское шоссе, 34 (ТРК «Сокол») или пр. Дзержинского, 4к1 (ТЦ «Мегаторг»).
  5. Прохождение стажировки/обучения. На позиции продавца-кассира, кладовщика, сменного управляющего предусмотрена оплачиваемая стажировка.

Частые вакансии и требования

Компания регулярно нанимает на следующие позиции:

  • Продавец-кассир / Продавец-консультант (график 2/2, 5/2, вахта) — без опыта, обучение за счет компании.
  • Сменный управляющий магазином, опыт в рознице от 1 года.
  • Кладовщик / Упаковщик / Комплектатор — на склады в пос. Пригородный (ул. ###, 1а; ул. ###, 16).
  • Водитель (категории B, C, CE) — для доставки товара в магазины сети.
  • Мерчандайзер / Контролер закупок / Специалист ОТ — в центральный офис (Шарлыкское ш., 34).

Отзывы сотрудников: на что обратить внимание

Изучая отзывы на сайтах-отзовиках и в карточках компаний на картах (2ГИС, Яндекс Карты), можно выделить ключевые моменты:

  • Плюсы: Официальное оформление по ТК РФ, «белая» зарплата (аванс + зарплата), оплачиваемые отгулы и больничные, корпоративные скидки на товары в сети (обычно 5-10%), предоставление спецодежды/обуви, возможность карьерного роста (продавец → сменный управляющий → директор магазина).
  • Минусы/Сложности: Высокая нагрузка на кассах в часы пик, работа на ногах весь день, график 2/2 подразумевает работу в выходные и праздники, строгие стандарты мерчандайзинга и кассовой дисциплины, штрафные санкции за расхождения/недостачи (уточняйте на собеседовании политику материальной ответственности).

Важные нюансы при трудоустройстве

Медицинская книжка — обязательна. Без нее не допустят к работе с продуктами питания. Уточните у HR, выдает ли компания направление в поликлинику/ЦГМ или нужно оформлять самостоятельно (и возмещается ли расход).

Материальная ответственность. Продавцы и кладовщики подписывают договор о полной индивидуальной материальной ответственности. Внимательно читайте условия перед подписанием.

График работы. Уточните, является ли график плавающим, как оплачиваются сверхурочные и работа в праздники (двойная оплата по ТК РФ).

Несколько юрлиц. В трудовом договоре будет указано конкретное юрлицо (ООО «Совин», ООО «Совин Розница» и т.д.). Это важно для начисления стажа и выплат.

Резюме: главные контакты для быстрой связи

Для самого быстрого результата рекомендуем действовать в таком порядке:

  1. Позвонить: +7 (912) 846-13-38 (прямая линия HR).
  2. Написать/Посмотреть вакансии: Сайт rsovin.ru или профиль работодателя на hh.ru (поиск по ИНН ### или ###).
  3. Приехать на собеседование (после звонка): Оренбург, Шарлыкское шоссе, 34 (ТРК «Сокол») — главный офис управления персоналом.

Данные актуальны на дату составления статьи . Контактная информация (телефоны, адреса офисов) может меняться. Рекомендуется проверять актуальность на официальном сайте rsovin.ru или по телефону справочной перед визитом.