ООО «Оренбург-РеалСтрой» — известная компания в Оренбургской области, действующая в сфере строительства, застройки и поставки строительных материалов. Для соискателей, сотрудников и контрагентов важно иметь актуальную информацию об отделе кадров (HR-отделе), его функциях и контактах. В этой статье собраны основные сведения на основе открытых реестров и справочников (ЕГРЮЛ, Спарк, 2ГИС, РБК Компании) по состоянию на сентябрь 2026 года.
Общие сведения о компании
Перед обращением в отдел кадров полезно знать полные реквизиты организации, чтобы исключить путаницу с одноименными компаниями (например, интернет-магазином «РеалСтрой» с московским телефоном).
- Полное наименование: Общество с ограниченной ответственностью «Оренбург-РеалСтрой»
- Сокращенное наименование: ООО «Оренбург-РеалСтрой»
- ИНН / КПП: ### / 561201001
- ОГРН: 10### (зарегистрировано 2008 год)
- ОКПО: 84504852
- Генеральный директор: Данные о ФИО руководителя доступны в выписке из ЕГРЮЛ (на ресурсах СБИС, РБК, СПАРК).
Юридические и фактические адреса
В открытых источниках указываются несколько адресов, что типично для строительных компаний (юрадрес, офис управления, база/склад). Для личного визита в отдел кадров рекомендуется уточнить точный офис по телефону.
Основные адреса из реестров:
- Юридический адрес / Офис застройщика: г. Оренбург, ул. ###, д. 52 (по данным 2ГИС: «РеалСтрой, специализированный застройщик»).
- Фактический адрес / Транспортное подразделение / Склад: г. Оренбург, ул. ###, д. 18 (по данным 2ГИС: «Оренбург-Реалстрой, транспортная компания»).
Важно: Отдел кадров, как правило, располагается в главном офисе управления (чаще всего по адресу ул. ###, 52), однако подтвердите это заранее.
Контакты для связи с HR-отделом
Прямые контакты отдела кадров (email hr@, внутренний телефон кадровика) в открытых источниках не публикуются в целях информационной безопасности и защиты персональных данных.
Используйте следующие каналы связи для выхода на нужного специалиста:
| Канал связи | Детали |
|---|---|
| Общий телефон справочной / приемной (Москва, указан на сайте магазина) | +7 (495) 225-19-29 Внимание: это номер интернет-магазина «РеалСтрой» (Москва). При звонке просите соединить с офисом в Оренбурге или отделом кадров ООО «Оренбург-РеалСтрой». |
| Телефоны в 2ГИС (Офис на Советской, 52) | Посмотрите актуальные номера на карте 2ГИС по запросу «РеалСтрой, специализированный застройщик, Советская 52». Обычно там указаны рабочие телефоны офиса. |
| Телефоны в 2ГИС (База на Лесозащитной, 18) | Номера транспортного подразделения/склада. Могут быть актуальны для вакансий водителей, кладовщиков, грузчиков. |
| Электронная почта (общая) | Часто используется формат info@realstroy-orenburg.ru или похожий (точный домен лучше уточнить на сайте компании, если он активен, или через СБИС/СПАРК). Пишите с темой «Для отдела кадров / HR». |
| Сайт / Соцсети | Проверяйте раздел «Вакансии» или «Контакты» на официальном веб-ресурсе компании (если доступен) и группы ВКонтакте / Telegram-каналы застройщика. |
Как найти актуальные вакансии и подать резюме
Компания регулярно нанимает специалистов разного профиля: от инженеров-строителей и прорабов до водителей, кладовщиков и офисного персонала (бухгалтеры, юристы, менеджеры по закупкам/продажам).
Основные площадки для поиска работы:
- HeadHunter (hh.ru) — основной агрегатор вакансий в РФ. Введите в поиске работодателя «Оренбург-РеалСтрой» или ИНН ###.
- SuperJob (superjob.ru), альтернативная крупная биржа труда.
- Авито Работа (avito.ru/rabota) — часто размещают вакансии рабочих специальностей (водители, маляры, штукатуры, электрики).
- Сайт компании / Раздел «Карьера» — если функционирует.
- Официальный портал «Работа в России» (trudvsem.ru) — госбиржа вакансий.
Алгоритм действий:
- Найдите актуальную вакансию на одной из площадок.
- Изучите описание требований и условий (график, зарплата «на руки»/официальная, соцпакет, сменность).
- Откликнитесь через сайт (кнопка «Откликнуться») — резюме попадет сразу HR-менеджеру.
- Если контакты HR указаны в вакансии (телефон, почта) — дублируйте отклик туда.
- Если вакансии нет, но вы хотите предложить себя — отправьте резюме на общую почту с пометкой «Спонсорное резюме / Предложение услуг».
Особенности трудоустройства и проверка работодателя
Прежде чем идти на собеседование или подписывать договор, рекомендуется проверить компанию по открытым базам:
- Сайт ФНС (service.nalog.ru) — «Проверка контрагента» по ИНН ###. Позволяет узнать статус (действует/ликвидирован), вид деятельности (ОКВЭД), участие в реестре МСП.
- Сервисы СПАРК, СБИС, Контур.Фокус, РБК Компании. Показывают:
- Финансовые отчеты (выручка, чистая прибыль, чистые активы) — индикатор стабильности зарплат.
- Арбитражные дела (169 дел по данным Спарк), высокая судебная нагрузка. Изучите суть: это взыскание долгов от подрядчиков/клиентов (норма для стройки) или иски от сотрудников/ФНС/фондов (тревожный знак).
- Исполнительные производства (339 ИП), большое количество. Может говорить о кассовых разрывах или проблемах с расчетами по взысканиям. Уточните на собеседовании, как компания обслуживает долги.
- Принадлежность к группам компаний, дочерние общества.
- Отзывы сотрудников (Отзовик, IRecommend, HeadHunter «Отзывы о компании», Google Maps / 2ГИС). Ищите отзывы именно про «Оренбург-РеалСтрой» (Оренбург), а не про московский интернет-магазин.
Типовые вопросы, которые решает отдел кадров
Если вы уже сотрудник или только планируете устроиться, в компетенцию HR входит:
- Оформление по ТК РФ (договор, приказ, трудовая книжка / СТД-Р).
- Ведение личных дел, учет отпусков, больничных, декретов.
- Расчет заработной платы (взаимодействие с бухгалтерией), выдача справок (2-НДФЛ, для банка).
- Оценка персонала, адаптация новичков, обучение и повышение квалификации.
- Работа с кадровым резервом и внутренними переводами.
- Обеспечение охраны труда (инструкции, СИЗ, медосмотры — критично для стройки).
- Увольнение и расчеты при выходе.
Советы при обращении в отдел кадров
- Звоните в рабочее время: Обычно пн-пт 09:00–18:00 (Оренбургское время UTC+5), обед 13:00–14:00.
- Готовьте документы заранее: Паспорт, СНИЛС, трудовая (или доступ к СТД-Р), диплом/аттестат, военский билет (для мужчин), медкнижка (если требуется для должности), ИНН.
- Уточняйте место работы: Офис (Советская, 52), объект стройки или база (Лесозащитная, 18). Это влияет на логистику и график.
- Читайте трудовой договор внимательно: Обратите внимание на условия оплаты труда (оклад + премии, сдельная/временная), график работы (вахта, сменный, 5/2), испытательный срок.
Резюме
ООО «Оренбург-РеалСтрой» (ИНН ###) — крупный игрок оренбургского строительного рынка с историей более 15 лет. Отдел кадров находится, скорее всего, в главном офисе по адресу г. Оренбург, ул. ###, 52. Прямых контактов HR в открытом доступе нет, поэтому основной путь связи — через общие телефоны компании (проверяйте 2ГИС для офиса на Советской), общую почту или отклик на вакансии на hh.ru и Авито.
Учитывая значительное количество арбитражных дел и исполнительных производств, кандидатам стоит на собеседовании открыто спросить о финансовой устойчивости, своевременности выплат зарплаты и социальных гарантиях. Хорошего поиска работы и успешного трудоустройства!