Название «Департамент персонала» (или «Департамент управления персоналом») встречается у множества организаций: от кадровых агентств и коммерческих компаний до крупных государственных корпораций и банков. Поскольку единого общего телефона не существует, ниже представлена структурированная справочная информация по наиболее известным юридическим лицам и структурам, найденным в открытых источниках на 29 сентября 2026 года.

ООО «Департамент Персонала» (Кадровое агентство, Москва)

Это коммерческая организация, занимающаяся рекрутингом, подбором персонала и кадровыми услугами.

Основные реквизиты:

• Полное наименование: Общество с ограниченной ответственностью «Департамент Персонала»
• ИНН / КПП: ### / 772101001
• ОГРН: 1127746088865
• Юридический адрес: г. Москва, Рязанский проспект, д. 30, офис 203 (2 этаж)
• Сайт: dp-hr.ru

Контактные телефоны:

• +7 (495) 7-888-304 — указан на портале «О Работе» (otrabote.net) и в карточках компании на агрегаторах.
• +7 (495) 660-90-13, указан на Хабр Карьере, Zoon.ru и 2ГИС.

Режим работы (по данным 2ГИС / Zoon):

Понедельник – Пятница: 09:00 – 18:00; Суббота, Воскресенье: выходной.

Дополнительная информация:

Согласно данным систем СПАРК, СБИС (Saby) и РБК Компании, организация зарегистрирована с 2012 года. Основной ОКВЭД — 78.10 «Деятельность по подбору персонала и предоставлению рабочих». В открытых реестрах зафиксировано 2 арбитражных дела, исполнительных производств нет. Компания участвует в тендерах.

Департамент управления персоналом (ЦКАДР), структура АО «РЖД» / РЗД

Центр кадрового делопроизводства и администрирования (ЦКАДР) является структурным подразделением Российских железных дорог, осуществляющим функции управления персоналом.

Телефоны для записи на личный прием (первый заместитель начальника департамента):

• +7 (499) 262-50-25
• +7 (499) 262-53-53

Приемная: вторник второй недели месяца, с 09:00 до 12:00.

Сайт/Портал: referent-ckadrcenter.rzd.ru

Важно: Данные контакты актуальны для обращений, связанных с работой на транспорте, кадровыми справками, архивами и личными приемами руководства ЦКАДР. Для текущих HR-вопросов сотрудников РЖД чаще используются внутренние порталы или единый колл-центр.

Департаменты управления персоналом в банковской сфере (Примеры)

Многие крупные банки имеют структурные подразделения с названием «Департамент управления персоналом» или «Департамент по работе с персоналом». Контакты этих подразделений обычно не публикуются в открытом доступе для массовых звонков (работают через внутренние каналы или HR-порталы), однако в открытых источниках встречаются контакты колл-центров или телефонов доверия, связанных с HR-функциями:

АКБ «Микрокредитбанк» (Узбекистан)

• Колл-центр: 1285 (внутри Узбекистана)
• Телефон доверия / HR: +998 55 503-63-63
• Режим: Пн-Пт 08:00–20:00

ЧАБ «Трастбанк» (Узбекистан)

Имеет Департамент по работе с персоналом. Прямые телефоны департамента в открытом доступе не указаны, связь ведется через общий контактный центр банка или официальный сайт.

Центральный банк Республики Узбекистан

• Департамент управления человеческими ресурсами: +998 71 212-62-05

Иные организации (США)

В выдаче присутствует контакт, относящийся к государственному учреждению штата Нью-Йорк (США):

• Отдел по работе с персоналом (Employee Relations): +1 ###
• Адрес: 2 Empire State Plaza, Albany, NY 12223

Данный контакт не имеет отношения к российским организациям.

Как найти нужный телефон, если организация не в списке?

Если вы ищете контакты конкретного «Департамента персонала» определенной компании (например, вашего работодателя, крупного холдинга, министерства или вуза), рекомендуется:

1. Официальный сайт организации — раздел «Контакты», «Структура» или «Реквизиты». Часто прямые телефоны HR-департаментов скрыты, а обратная связь идет через форму на сайте или общий колл-центр.
2. Внутренний портал / Интранет — для сотрудников компании это основной источник актуальных номеров внутренней связи (внутрикорпоративные абоненты).
3. Справочники организаций (2ГИС, Яндекс Карты, Зуун, СБИС, СПАРК, РБК Компании) — введите полное наименование юрлица или ИНН для точной идентификации.
4. Договор / Трудовой договор / Справка — часто контакты HR-специалиста или кадровика указаны в приемных документах.

Резюме по самым частым запросам

Данная статья составлена на основе открытых данных интернета (справочники 2ГИС, Zoon, Хабр Карьера, СБИС, СПАРК, РБК, официальные сайты) актуальных на . Номера телефонов и реквизиты могут меняться. Перед звонком рекомендуется уточнить информацию на официальном ресурсе организации.