Государственное казенное учреждение службы занятости населения Свердловской области «Красноуральский центр занятости населения» (ГКУ СЗН СО «Красноуральский ЦЗН») — это ключевая организация, оказывающая государственные услуги в сфере содействия занятости на территории города Красноуральск и прилегающих муниципальных образований. Центр помогает гражданам найти подходящую работу, оформить статус безработного, получить пособие по безработице, а также пройти профессиональную переподготовку или повышение квалификации.

В данной статье собрана актуальная информация о реквизитах, режиме работы, перечне услугах и порядке обращения в центр на 2026 год.

Контактная информация и реквизиты

Для личного обращения, направления почты или телефонной консультации используйте следующие данные:

• Полное наименование: Государственное казенное учреждение службы занятости населения Свердловской области «Красноуральский центр занятости населения»
• Руководитель: Злыгостева Светлана Сергеевна
• Почтовый адрес: 624330, Свердловская область, г. Красноуральск
• Телефоны справки/приема: 8 (34343) 2-65-43, 8 (34343) 2-66-78
• Электронная почта: kczn24@mail.ru
• Официальный сайт СЗН СО: www.szn-ural.ru
• Социальные сети (ВКонтакте): vk.ru/krasnouralsk_cz (оперативные новости, вакансии, объявления)

Режим работы учреждения

При планировании визита учитывайте график приема посетителей. В пятницу рабочий день сокращен на один час:

Важно: Режим работы может изменяться в предпраздничные дни или в связи с эпидемиологической ситуацией. Рекомендуется уточнять актуальное расписание по телефонам или на сайте перед визитом.

Основные услуги Центра занятости

ЦЗН оказывает широкий спектр бесплатных государственных услуг для различных категорий граждан:

1. Содействие в трудоустройстве: подбор вакансий из банка данных СЗН СО и федерального ресурса «Работа в России», организация ярмарок вакансий, профилактика безработицы.
2. Регистрация в качестве безработного: признание статуса безработного, назначение и выплата пособия по безработице, ведение индивидуального учета.
3. Профессиональное обучение: направление на обучение, переобучение и повышение квалификации за счет средств бюджета (с сохранением пособия в установленных случаях).
4. Психологическая поддержка: консультации по вопросам профессиональной ориентации, адаптации на рынке труда, преодоления стресса при потере работы.
5. Содействие в саморазмещении: консультации по составлению резюме, прохождению собеседований, поиску работы самостоятельно.
6. Выплата материальной помощи: разовые пособия при начале обучения, компенсация расходов на проезд к месту обучения/работы (в установленных случаях).
7. Работа с работодателями: регистрация вакансий, подбор кадров, консультации по вопросам трудового законодательства, квотирование рабочих мест для инвалидов и молодежи.

Как зарегистрироваться в качестве безработного: пошаговая инструкция

На текущий момент существует три основных способа встать на учет в Центре занятости. Дистанционные способы позволяют не посещать учреждение лично.

Способ 1: Через портал «Госуслуги» (самый распространенный)

1. Авторизуйтесь на портале Госуслуги (подтвержденная учетная запись обязательна).
2. В поиске услуг введите «Регистрация в качестве безработного» или перейдите по прямой ссылке в разделе «Работа и пенсия».
3. Заполните электронную заявку: укажите контакты, сведения о последнем месте работы, образовании, желаемой зарплате.
4. Прикрепите сканы документов (трудовая книжка/СТР, диплом, справка о заработке за последние 3 месяца — при наличии).
5. Отправьте заявку. Специалист ЦЗН свяжется с вами в течение рабочего дня для уточнения данных и информирования о результате.

Способ 2: Через портал «Работа в России» (trudvsem.ru)

1. Зайдите на сайт trudvsem.ru и авторизуйтесь через ЕСИА (Госуслуги).
2. В личном кабинете выберите услугу «Стать безработным»;
3. Заполните анкету и создайте резюме (система часто предлагает вакансии сразу после заполнения профиля).
4. Подпишите заявку усиленной квалифицированной электронной подписью (КЭП) или через Госуслуги.

Способ 3: Личный визит в Центр занятости

Приходите по адресу учреждения в часы работы со следующим пакетом документов:

• Паспорт гражданина РФ (оригинал).
• Трудовая книжка (оригинал) или сведения о трудовой деятельности (СТР) в электронном виде (доступны в личном кабинете Госуслуг / приложении «Госуслуги. Работа»).
• Документ об образовании (диплом, аттестат, сертификат) — оригинал и копия.
• Справка о среднемесячном заработке за последние 3 календарных месяца перед обращением (формы 182н или свободной формы с печатью организации), для расчета пособия.
• СНИЛС (оригинал или номер).
• Реквизиты банковской карты «Мир» для перечисления пособия (номер счета/карты, БИК банка).

Срок рассмотрения: Решение о признании безработным или об отказе принимается в течение 11 календарных дней с даты обращения. Если в течение этого срока подходящая работа не найдена, гражданин признается безработным со дня обращения.

Расчет и сроки выплаты пособия по безработице (2026 год)

Размер пособия не является фиксированным — он зависит от заработка на последнем месте работы и причины увольнения. Установлены минимальные и максимальные пределы (индексируются ежегодно).

Порядок начисления (процент от среднего заработка):

• Первые 3 месяца: 75% от среднемесячного заработка.
• Следующие 4 месяца (4–7 месяцы): 60% от среднемесячного заработка.
• Последующие месяцы (с 8-го по 12-й): 40% от среднемесячного заработка.

Сроки выплаты в зависимости от категории граждан:

• Общий срок: до 6 месяцев в течение 12-месячного периода (3 месяца по 75% + 3 месяца по 60%).
• Максимальный срок (12 месяцев): гражданам предпенсионного возраста (мужчины 60–64 года, женщины 55–59 лет), а также лицам, уволенным в связи с ликвидацией организации/штата, прекращением деятельности ИП.
• Минимальный срок (3 месяца): лицам, уволенным по вине работодателя (пропуски, нарушение трудовой дисциплины, приход в нетрезвом виде и т.д.), а также тем, кто никогда не работал или прервал трудовой стаж более чем на 1 год (кроме уважительных причин), студентам очной формы обучения, выпускающимся в год обращения.

Важные нюансы:

• Пособие не может быть ниже установленного минимума и выше максимума, утверждаемых Правительством РФ ежегодно.
• Средний заработок рассчитывается по данным справки за 3 месяца, предшествующих увольнению.
• Период получения пособия включается в страховой стаж (кроме периодов получения минимального пособия по неуважительной причине увольнения — уточняйте в ПФР/СФР).

Дистанционное обслуживание: «Моя работа» и личный кабинет

После регистрации в качестве безработного или просто для поиска работы гражданам доступен личный кабинет на платформе «Моя работа» (myjob.ru / работа.госуслуги.ру).

Возможности личного кабинета:

• Просмотр статуса заявки на признание безработным.
• Создание и редактирование резюме (видимого работодателям).
• Поиск вакансий с фильтрами по профессии, зарплате, графику, региону.
• Подача откликов на вакансии и получение приглашений на собеседования.
• Запись на прием к инспектору ЦЗН (выбор удобного времени).
• Получение уведомлений о направлении на вакансию/обучение (в т.ч. в пуш-уведомлениях приложения).
• Ознакомление с индивидуальным программой содействия занятости.

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Кто может быть признан безработным?

Трудоспособные граждане РФ, достигшие 16 лет, не имеющие заработка и не ведущие предпринимательской деятельности, зарегистрированные в ЦЗН в целях поиска работы и готовые приступить к подходящей работе. К числу безработных также относятся студенты очной формы обучения, обратившиеся в ЦЗН в год окончания обучения.

Что такое «подходящая работа»?

Работа, соответствующая квалификации, специальности, ранее полученной заработной плате, состоянию здоровья и स्थितной в доступном для достижения месте. В течение первых 3 месяцев поиска требования к зарплате и квалификации более строгие, затем — смягчаются.

Можно ли отказаться от предложенной вакансии?

Можно, но если безработный без уважительной причины дважды отказывается от подходящей работы (или не явился на собеседование), он исключается из учета безработных на срок до 3 месяцев с прекращением выплаты пособия.

Считается ли пособие по безработице доходом для налоговых целей?

Нет, пособие по безработице не облагается НДФЛ (ст. 217 НК РФ).

Что делать, если переехал в другой район/город?

Необходимо сняться с учета в Красноуральском ЦЗН (можно дистанционно через Госуслуги) и встать на учет в Центре занятости по новому месту жительства. Стаж безработицы и сроки выплаты сохраняются при непрерывности учета.

Полезные советы при обращении в ЦЗН

1. Подготовьте документы заранее. Справка о заработке (182н) часто готовиться бухгалтерией бывшего работодателя 3–5 дней. Запросите её заранее.
2. Используйте Госуслуги. Это экономит время: не нужно стоять в очереди, заявка обрабатываеться быстрее, история обращений сохраняется в личном кабинете.
3. Актуализируйте резюме. Даже если вы стоите на учете, регулярно обновляйте резюме на портале «Работа в России» — это повышает шансы на быстрое трудоустройство.
4. Соблюдайте сроки явки. Безработный обязан явиться в ЦЗН (или подтвердить активность в ЛК) не реже 2 раз в месяц в установленные инспектором дни. Прогул без уважительной причины ведет к снятию с учета.
5. Рассмотрите обучение. Направление на бесплатное обучение востребованным профессиям — шанс сменить сферу деятельности и сохранить пособие на период обучения (плюс стипендия).

Красноуральский центр занятости населения — это надежный партнер в вопросах трудоустройства и социальной защиты в период временной потери работы. Благодаря развитым цифровым сервисам (Госуслуги, «Работа в России», «Моя работа»), большинство процедур — от регистрации безработного до получения реферала на вакансию — можно оформить удаленно, не выходя из дома. При возникновении вопросов или сложных жизненных ситуаций специалисты центра всегда готовы оказать консультативную помощь по телефонам 8 (34343) 2-65-43, 2-66-78 или при личном обращении по адресу: г. Красноуральск.

Данная информация носит справочный характер. Окончательные решения о назначении пособий, сроках и условиях принимаются специалистами ГКУ СЗН СО «Красноуральский ЦЗН» на основании действующего законодательства РФ и нормативных актов Свердловской области.